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题名:
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马斯洛论管理 [ 专著] ma si luo lun guan li / (美)亚伯拉罕·马斯洛(Abraham H. Maslow)，(美)德博拉·C.斯蒂芬斯(Deborah C. Stephens)，(美)加里·海尔(Gary Heil)著 , 邵冲，苏曼译 |
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ISBN:
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978-7-111-74987-5 价格： CNY79.00 |
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语种:
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chi |
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载体形态:
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43,340页 图 24cm |
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出版发行:
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出版地： 北京 出版社： 机械工业出版社 出版日期： 2024 |
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内容提要:
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本书记述心理学大师马斯洛在20世纪40年代提出的需求层次理论对企业与管理的影响深远，至今方兴未艾。在马斯洛的心目中，社会越健全，经理人心理越健康，员工心理也越健康，生产力也越高，企业也越健全，社会便更健全。他的管理哲学精义是：我们越注重企业的人性面，就越接近心灵的本质和生命的意义。马斯洛虽然推崇人性化管理，却不过分强调僵化的民主教条。他认为最合适的领袖人选，应是最有能力解决问题、达成任务的人。因此，优秀的领导人必须专注于客观的环境条件，勇于说“不”，有决断力及在必要时抗争的勇气。马斯洛不是先知，他只是一位诚实的心理学家，他的伟大在于他有勇气不断地质疑传统的智慧。他以普通人为研究对象，探索人性的真实面，这对人心的鼓舞非常大。这本绝版了几十年的好书如今重见天日，它仍然蕴含了许多超越时空的智慧，即使在今天读来，也依然富有启示意义。 |
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主题词:
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管理学 |
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中图分类法:
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C93 版次： 5 |
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主要责任者:
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马斯洛 ma si luo 著 |
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主要责任者:
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斯蒂芬斯 si di fen si 著 |
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主要责任者:
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海尔 hai er 著 |
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次要责任者:
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邵冲 shao chong 译 |
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次要责任者:
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苏曼 su man 译 |
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附注:
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华章经典·管理 |