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1 图书转型:与企业战略匹配的人力资源管理
责任者 (美)琳达·霍尔比契著

出版信息中国财政经济出版社 ,2004

ISBN 7-5005-6762-6

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(美)琳达·霍尔比契著.转型:与企业战略匹配的人力资源管理.中国财政经济出版社,2004.
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转型:与企业战略匹配的人力资源管理

(美)琳达·霍尔比契著.中国财政经济出版社,2004.
2 图书转型:与企业战略匹配的人力资源管理
责任者 (美)琳达·霍尔比契著

出版信息中国财政经济出版社 ,2004

ISBN 7-5005-6762-6

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(美)琳达·霍尔比契著.转型:与企业战略匹配的人力资源管理.中国财政经济出版社,2004.
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转型:与企业战略匹配的人力资源管理

(美)琳达·霍尔比契著.中国财政经济出版社,2004.
3 图书敏捷组织：如何建立一个创新、可持续、柔性的组织：how to build an innovative, sustainable and resilient business
责任者霍尔比契

出版信息机械工业出版社 ,2020

ISBN 978-7-111-65439-1

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霍尔比契.敏捷组织：如何建立一个创新、可持续、柔性的组织：how to build an innovative, sustainable and resilient business.机械工业出版社,2020.
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敏捷组织：如何建立一个创新、可持续、柔性的组织：how to build an innovative, sustainable and resilient business

霍尔比契.机械工业出版社,2020.
4 图书敏捷组织：如何建立一个创新、可持续、柔性的组织：how to build an innovative, sustainable and resilient business
责任者霍尔比契

出版信息机械工业出版社 ,2020

ISBN 978-7-111-65439-1

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敏捷组织：如何建立一个创新、可持续、柔性的组织：how to build an innovative, sustainable and resilient business

霍尔比契.机械工业出版社,2020.
5 图书敏捷组织：如何建立一个创新、可持续、柔性的组织：how to build an innovative, sustainable and resilient business
责任者霍尔比契

出版信息机械工业出版社 ,2020

ISBN 978-7-111-65439-1

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霍尔比契.敏捷组织：如何建立一个创新、可持续、柔性的组织：how to build an innovative, sustainable and resilient business.机械工业出版社,2020.
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敏捷组织：如何建立一个创新、可持续、柔性的组织：how to build an innovative, sustainable and resilient business

霍尔比契.机械工业出版社,2020.
6 图书敏捷组织：如何建立一个创新、可持续、柔性的组织：how to build an innovative, sustainable and resilient business
责任者霍尔比契

出版信息机械工业出版社 ,2020

ISBN 978-7-111-65439-1

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敏捷组织：如何建立一个创新、可持续、柔性的组织：how to build an innovative, sustainable and resilient business

霍尔比契.机械工业出版社,2020.
7 图书转型：与企业战略匹配的人力资源管理
责任者 L. 霍尔比契,

出版信息中国财政经济出版社 ,2004

ISBN 7-5005-6762-6

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L. 霍尔比契,.转型：与企业战略匹配的人力资源管理.中国财政经济出版社,2004.
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L. 霍尔比契,.中国财政经济出版社,2004.

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